Стили лидерства
В этом курсе вы узнаете о лидерстве, стилях PAEI, бесплатных командах и конструктивном конфликте, а также о других инструментах для принятия решений. Вы будете учиться с помощью лекций доктора Адизеса, а затем углубите свое понимание с помощью дискуссионных форумов и заданий.
Этот курс является асинхронным и может быть взят в любое время для самостоятельного изучения. Посетите раздел "Учебный план" ниже, чтобы ознакомиться с темами, которые будут освещены, и не стесняйтесь просмотреть "О чем этот курс", прочитанный доктором Адизесом.
Используйте энергию конфликта
Конфликт похож на энергию протекающей реки. Она может быть разрушительной и вызвать наводнение, или быть конструктивной и создавать энергию через плотину. Поймите природу конфликтующих стилей и поведения в компании, чтобы лучше использовать энергию конфликта, повышая эффективность работы команды.
Новый способ управления
Управление и руководство - это не только принятие правильных решений или упорная работа. Эти решения должны быстро адаптироваться к изменениям и адекватно выполняться. Ознакомьтесь с инструментами Проф. Адизеса, разработанными за 50 лет, которые применяются по всему миру в различных организациях, начиная от Startups и заканчивая компаниями, входящими в список Fortune 50.
Цель: Создавать сбалансированную команду
Люди сложны, и очень трудно адекватно анализировать их, чтобы развивать команды таким образом, чтобы в полной мере использовать их потенциал. В курсе "Лидерские стили", узнать, что значит для команды, чтобы быть взаимодополняющей, как построить их, и почему это имеет решающее значение для принятия решений и управления в целом.
Учебный план данного курса
*Все лекции имеют английские, испанские и русские субтитры. Для аудиозаписей на испанском и русском языках, а также переведенных заданий и контента купите испанскую или русскую версию курса, представленную ниже.
- 6.1 Лекция ( 2ч) профессора Адизеса: Сравнение стилей управления (Часть 1)
- 6.2 Обсуждение: В каком стиле "Дон Кихот"?
- 6.3 Лекция ( 2ч) профессора доктора Адизеса: Сравнение стилей управления (Часть 2)
- 6.4 Краткая лекция (4 минуты) профессора Адизеса: Какая самая распространенная ошибка при принятии решения?
- 6.5 Обсуждение: Как бы вы рекламировали автомобиль каждому клиенту стиля (P, A, E, I)?
- Короткая лекция (5 минут) профессора Адизеса: Что такое коллективное лидерство?
- Обсуждение: Понимание вашего стиля
- Короткая лекция (2 минуты) профессора Адизеса: Использование Адизес стилей управления при наборе персонала
- Оставьте нам обратную связь для повышения качества!
- Распространение Адизеса в вашей организации!
- Спасибо!
Всемирно известный автор и гуру в области организаций.
Более сорока лет профессор Ицхак Кальдерон Адизес разрабатывал, тестировал и документировал запатентованную методику, которая носит его имя. Методология Адизеса для организационных преобразований предоставляет корпорациям, правительствам и некоммерческим организациям инструменты для достижения исключительных результатов и управления ускоренными изменениями без разрушительных конфликтов.
В докладе Холмса он был назван одним из лучших коммуникаторов среди мировых лидеров в 2017 году вместе с папой Франциском, Ангелой Меркл и Далай-ламой. В знак признания его вклада в теорию и практику управления, доктор Адизес получил двадцать одну почетную докторскую степень от университетов в одиннадцати странах вместе с премией "За достижения на протяжении всей жизни" от Международной академии управления.
Что участники говорят об этом курсе
Могу сказать, что доктор Адизес - один из лучших современных методистов в области менеджмента. Каждый современный менеджер или служащий обязательно должен пройти этот курс.
-Наталья Синкова
Примеры из реальной жизни легко понять и очень хорошо соотносятся с понятиями. Курс очень подробный и всесторонний. Он очень полезен для всех, кто сосредоточен.
-Сунита Г. | Heartfulness
Его стиль передачи и умение донести послание просто невероятны. Его разговорный, открытый стиль, использование примеров из реальной жизни делает обучение живым. Возможность учиться вместе с доктором Адизом и от него - не что иное, как привилегия. Он является Мастером организационной трансформации, если не "Мастером".
-Грегорий Магеннис | Axiom Human Resource Development
Наша миссия у нас в компании Адизес.
Послушайте, как доктор Адизес говорит о том, что такое Адизес и почему мы так стремимся распространить его по всему миру.
Начните ваше путешествие по Адизесу сегодня!
Оформить заказ на английскую или испанскую версию курса можно здесь
Групповые расценки и сетевые переводы
Хотите, чтобы вся ваша компания прошла этот курс? Или, может быть, все менеджеры в вашей организации?
Обратитесь к нам за выгодными тарифными предложениями, у нас есть пакеты от 5+ участников до 10,000 участников и выше. Пусть Адизес просочится сквозь всю Вашу Организацию!
Также запросите наши банковские реквизиты, если вы хотите оплатить курс международным банковским переводом или получить счет-фактуру с печатью или квитанцию.
В обоих случаях, пожалуйста, напишите по адресу [email protected], чтобы узнать больше.
Метод Адизеса применяется в сотнях организаций по всему миру уже более 50 лет. Все уровни организации могут извлечь пользу из понимания и применения методологии Адизес (Adizes Organizational Transformation Methods).